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blog.softfactors.com » Recruiting Suite http://blog.softfactors.com/de/ softfactors Blog Fri, 16 Oct 2015 12:20:35 +0000 de-DE hourly 1 https://wordpress.org/?v=4.3.33 Video: Keine Fehlbesetzungen mehr http://blog.softfactors.com/de/video-keine-fehlbesetzungen-mehr/ http://blog.softfactors.com/de/video-keine-fehlbesetzungen-mehr/#comments Mon, 31 Aug 2015 10:37:42 +0000 http://www.softfactors.com/?p=8365 Wie wäre es, wenn Sie genau wüssten, welche Kandidaten Sie zum Interview einladen sollten?

Mit der softfactors Recruiting Suite durchlaufen alle Kandidaten, die sich auf eine Stelle bewerben, einen interaktiven Online-Bewerbungsprozess. Dabei wird innerhalb von 15-20 Minuten eine Erst-Einschätzung ihrer Hard- und Softkills vorgenommen. Der softfactors Matching-Algorithmus nimmt automatisch einen Abgleich zwischen den im Vorfeld definierten Stellenanforderungen und allen Kandidaten vor. Es entsteht eine Rangliste mit allen Kandidaten. So trennen Sie frühzeitig die Spreu vom Weizen.

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Wir bauen unser Angebot zielstrebig aus! Die softfactors Recruiting Suite ist neu auch auf Französisch erhältlich. Die neue Version ist bei einem unserer Kunden, einem Energieversorger, bereits erfolgreich im Einsatz und hat ihre Bewährungsprobe bestanden. Damit ist die Recruiting Suite in den Sprachen Englisch, Deutsch und Französisch lieferbar.

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